Thaé libère le leadership des personnes et l’autonomie de pensée au service d’actions audacieuses.
L’Art de la décision
1 JOUR / 10 PERSONNES
Décider, c’est choisir, se positionner. Dans un contexte incertain et complexe, la décision est d’autant plus risquée et stratégique. Face aux injonctions contradictoires, aux règles pas toujours opérantes et à des moyens limités, comment les managers peuvent-ils prendre les décisions les plus justes en conscience grâce à la philosophie pratique ?
Le management éclairé
L’art du questionnement au service de la relation.
1 JOUR (PRÉSENCE) ou 3 DEMI-JOURNÉES (DISTANCE) / 10 PERSONNES
Et si la clé d’une transformation réussie était de sortir du prêt-à-penser en favorisant une culture du questionnement ? Thaé propose une formation sous deux formats : une journée (en présence) ou trois demi-journées (en mode digital) pour découvrir votre profil de questionneur et vous initier au questionnement stratégique, un mode d’analyse qui permet d’identifier les vrais enjeux. Ouvrir son cadre de références, problématiser : une posture et une ressource à développer sans modération.
Le goût de l’imprévu
Expéditions philosophiques
4 JOURS / 8 PERSONNES
Thaé propose d’ouvrir le regard à d’autres possibles. Avec ce séminaire philosophique hors des zones de confort, Thaé offre ici une expérience initiatique inédite pour relier esprit, corps et émotions. De l’Islande à l’Italie, nous attendons que la situation sanitaire nous permette de voyager à nouveau!
Le dialogue social
- Permettre à chaque participant de réfléchir et de formaliser pour lui-même ce en quoi consiste le dialogue social afin qu’il puisse revenir dans son quotidien en questionnant ses pratiques.
- Prendre conscience des préjugés et des peurs inhérents à l’expérience du dialogue social, réfléchir à ce qu’ils signifient, ce qu’ils empêchent, et questionner l’envie de les lever pour faire évoluer son regard.